谈到建造师，很多人深恶痛绝。建造师考试分为一级建造师和二级建造师，一级建造师是全国统一考试全国统一划分合格分数；二级建造师是全国统一考试但各省划分合格分数。由于建造师挂靠费的存在导致很多人纷纷加入建造师考试队伍，据说一级建造师市政专业挂靠费一年4万，二级建造师市政专业挂靠费一年2万。李某是考试达人，他考试能力非常强可以说是逢考必过。他到网上搜索可以挂靠的证书。通过5年的挑灯夜读，他通过了注册环境评估师、一级建造师、注册咨询师、注册安全评估师等10张证书，挂靠费一年将近20万。李某由默默无闻一跃为公司知名人士，那地位可谓“扶摇直上九千里”。目前，他忙于联系一些公司将自己的证书租出去。于此，我们不得不佩服李某非凡的考试能力，但我对通过挂靠来获得金钱手段我只能是嗤之以鼻。通过自己考试能力挣钱无可厚非，毕竟是自己辛苦所得。但通过挂靠手段来挣钱，那手段我的确不敢恭维。建筑法明文规定挂靠行为是非法行为，挂靠行为不受法律保护反而受法律制裁 。
证书挂靠者、培训机构、证书中介机构和租借证书建筑公司组成灰色利益链，中介机构不遗余力的大肆宣传通过了建造师能给人们带来不菲的挂靠费，这些广告宣传搞得很多人心痒痒的。由于很多“空壳”建筑公司对建造师证书需求造成了建造师证书市场供不应求，这是挂靠现象产生的根本原因。于是，很多人钻了这孔子，他们通过考试赚取不菲的挂靠费。监管部门也为此采取了一系列措施，比如采取“四库一平台”等措施来遏制挂靠行为，虽然有一定效果但没有从根本上杜绝挂靠现象的出现。对于建造师挂靠者而言，他们的挂靠行为纯粹属于投机行为。对于那些租借证书的空壳公司而言，这纯粹属于赤裸裸的的欺骗行为。那些人无视法律的存在，他们为了金钱铤而走险。淡化企业资质无疑是解决挂靠问题的首选目标，这措施既温柔又有效。淡化企业资质改变了建造师证书的供求关系，这无疑对打击建造师挂靠行为非常有效.企业资质能够反应企业的业务能力水平唯一标准吗？我看未必。从很多空壳建筑公司从外界租借证书角度分析，企业资质不但不能反应企业实力标准相反会导致造假之风的形成。比如检验一个学校实力如何？我可以通过学生的升学率等指标考核。对于以建筑公司的考核不但要考虑企业资质更需要有一套完善建筑公司考核指标，这考核指标是以业主评价为核心指标的。如果企业不符合考核标准的话，那就取消企业资质。很多建筑公司为了生存不得不提升企业的实力，这样对建筑行业健康、持续和稳定的发展无疑是有利的。
淡化企业资质是企业大势所趋，“人证合一”强化个人执业资格是建筑行业未来的发展趋势。我可以肯定的说未来建造师挂靠不容乐观。唯有淡化企业资质，泛滥成灾的建造师挂靠现象才能有效遏制。我个人认为要改变“重证书、轻能力”现象，让有经验有能力的人不受一张“纸”的束缚从而让他们能潇洒自如的发挥自己的能力。打击挂靠现象形成有效“人证合一”管理机制是当务之急，让那些所谓证书考试达人和考试专业户从建筑领域消失。完善建筑公司的考核指标、加强对建筑公司的考核、淡化建筑企业资质是未来建筑行业发展的方向。